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Thème · Toutes les communes
Ressources humaines et administration générale
Les dernières décisions sur ce thème, dans toutes les communes et collectivités couvertes.
Dernières actualités
Hérouville-Saint-Clair
La Boutique Habitat d’Hérouville prévoit deux renforts temporaires
Deux agents à mi-temps doivent renforcer la Boutique Habitat pendant un an, du 20 juillet 2026 au 19 juillet 2027. Ces recrutements visent à maintenir l’accueil et le fonctionnement du lieu de solidarité et de réemploi, porté avec la Caf du Calvados.
13 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Carpiquet
Carpiquet prévoit cinq postes permanents et un apprentissage aux Sports
La commune prévoit cinq postes permanents à partir du 1er septembre 2026, ainsi qu’un poste temporaire dès juillet pour remplacer des agents administratifs. Elle recrutera aussi un apprenti au service des Sports et retire une autorisation de recrutement temporaire après des observations du préfet.
13 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Mésanger
Mésanger : un apprenti, des renforts pour l’enfance et de nouvelles dépenses
La commune prévoit un apprenti au service bâtiments, un animateur saisonnier supplémentaire et un poste temporaire à l’école Hortense Tanvet. Le conseil a aussi lancé la consultation pour l’assurance des agents et pris connaissance de plusieurs dépenses, dont des contrats de sécurité et de lutte contre les nuisibles.
13 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Lardy
À Lardy, le règlement intérieur adopté, la communication des élus discutée en septembre
Le conseil municipal de Lardy a adopté à l’unanimité son nouveau règlement intérieur. Les règles d’expression des élus sur le site et les réseaux sociaux municipaux feront l’objet d’une discussion en septembre.
9 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Grigny
Grigny et le CCAS mutualisent leurs achats et organisent leurs instances
Une convention fixe les missions confiées au CCAS et les services municipaux qui pourront l’accompagner. La Ville coordonnera aussi des achats communs et désigne des représentants dans plusieurs commissions locales.
7 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Grigny
Grigny crée cinq postes permanents dans ses services et ses crèches
La Ville renforce ses équipes avec cinq emplois permanents, dont trois dans les services municipaux et deux dans la petite enfance. Si aucun fonctionnaire ne peut occuper un poste, un recrutement contractuel pourra être proposé pour une durée maximale de six ans avant un éventuel CDI.
7 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Sainte-Geneviève-des-Bois
À Sainte-Geneviève-des-Bois, onze postes créés et des missions de service civique au parc Pierre
La Ville crée onze postes et prévoit d’accueillir de jeunes volontaires pour des missions liées à l’environnement et au parc Pierre. Elle rejoint aussi des dispositifs numériques et d’achats mutualisés pour organiser plusieurs services municipaux.
7 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Ploërmel Communauté
Contrôle des comptes : les suites engagées par Ploërmel Communauté
La collectivité a présenté les actions engagées après cinq recommandations de la Chambre régionale des comptes. Elles portent notamment sur les statuts, les investissements en assainissement et déchets, ainsi que le contrôle des recettes.
6 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Ploërmel Communauté
Ploërmel Communauté crée trois postes et prépare un apprentissage de maître-nageur
Trois emplois permanents à temps plein doivent renforcer les équipes communautaires à partir de l’été et de l’automne 2026. Un apprenti maître-nageur sauveteur rejoindra aussi le service des sports pour un an à partir de septembre.
6 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Ploërmel Communauté
Cotisation au CNFPT : Ploërmel Communauté conteste le plafonnement
Le conseil communautaire s’oppose au plafonnement de la cotisation versée au Centre national de la fonction publique territoriale. Le vœu adopté estime que le mécanisme retirerait 45 millions d’euros à l’organisme sans réduire la contribution des collectivités.
6 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Ploërmel Communauté
Ploërmel Communauté regroupera ses services techniques au Bois Vert
Un bâtiment de la rue Denis Papin accueillera plusieurs équipes, un atelier et les équipements liés à la collecte des déchets. Le chantier, estimé à 1,3 million d’euros TTC, doit commencer fin 2026 et durer douze mois.
6 octobre 2026Ressources humaines et administration générale
Ploërmel Communauté
Élus communautaires : déontologue et remboursements, quelles règles ?
Pour la mandature 2026-2032, Corinne Hervé devient la référente déontologue des élus de Ploërmel Communauté, rémunérée 80 € par dossier traité. Les règles encadrent aussi le remboursement des déplacements, de la garde d’enfants et de l’assistance à une personne dépendante.
6 octobre 2026Ressources humaines et administration générale