Un poste technique élargi en voirie
La commune modifie un poste d’adjoint technique affecté à l’équipe voirie. À compter du 1er avril 2026, il devient un poste d’agent technique polyvalent à temps complet, ouvert à plusieurs grades de la filière technique de catégorie C. Cette évolution s'inscrit dans un contexte où la municipalité assure la gestion de proximité et l'entretien, à l'image de ce qui est défini pour savoir qui gère les routes en France selon leur catégorie.
Un poste périscolaire renommé
Le poste de chef d’équipe garderie est également supprimé puis recréé sous l’intitulé de chef équipe périscolaire. Ce changement accompagne l’évolution des missions, qui couvrent désormais la garderie, la pause méridienne, la cantine et les cours, avec une ouverture possible à des grades de catégorie C ou B de la filière animation. Ces crédits s'ajoutent aux moyens alloués pour les fournitures et équipements utiles aux activités scolaires des établissements de la commune.
Titres-restaurant
Valeur d’un titre : 7 €.
Participation de la commune : 4 €.
Quote-part 2024 reversée par la société UP : 2,51 €.
Les titres périmés affectés aux œuvres sociales
La somme reversée à la commune au titre des titres-restaurant perdus ou périmés sera attribuée à l’Amicale du personnel communal de Bréal-sous-Montfort. Conformément à la réglementation sur le fonctionnement des titres-restaurant, le montant des titres non utilisés est restitué par l'émetteur. Même si le montant 2024 est très faible, la décision fixe le principe d’affectation au profit des activités sociales et culturelles des agents. Cette initiative de solidarité interne complète les dispositifs d'action sociale portés par la collectivité pour soutenir ses administrés et ses collaborateurs.