Truchtersheim ouvre ses services municipaux à l’apprentissage
La commune nouvelle de Truchtersheim peut désormais recruter des apprentis dans ses services municipaux. Ce dispositif permet à des jeunes et à certains adultes de préparer un diplôme ou un titre tout en acquérant une expérience professionnelle.
Par la rédaction d’Echo des villes
Publié le · 1 min de lecture
La commune nouvelle de Truchtersheim ouvre la possibilité de recruter des apprentis dans ses services. L’apprentissage repose sur une alternance entre une formation et une activité professionnelle, avec l’objectif d’obtenir un diplôme ou un titre.
Un dispositif ouvert sous certaines conditions
Le dispositif concerne en principe les personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. Des dérogations permettent également de prendre en compte certains mineurs de 15 ans, les personnes reconnues handicapées et les personnes de 30 ans ou plus qui s’engagent dans la création ou la reprise d’une entreprise nécessitant l’obtention d’un diplôme.
Pour les futurs apprentis, l’alternance offre une expérience concrète dans les services publics tout en poursuivant un parcours de formation. Pour la collectivité, elle constitue une possibilité d’accueillir de nouveaux profils et de transmettre des compétences au sein de ses équipes.
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