Des indemnités encadrées pour le mandat
Le conseil municipal de Guignen a fixé les indemnités de fonction des adjoints et du conseiller délégué, à l'unanimité. Ces sommes rémunèrent le temps consacré aux responsabilités municipales, dans les limites prévues par le Code général des collectivités territoriales et dans l'enveloppe globale autorisée pour les élus locaux. Ce vote intervient au sein du conseil municipal, organe décisionnaire de la commune.
Les six adjoints percevront chacun une indemnité correspondant à 20 % de l'indice brut terminal de la fonction publique. Le conseiller délégué percevra une indemnité fixée à 8 % de ce même indice. Ces montants évolueront automatiquement si la valeur du point d'indice change, et seront versés chaque mois.
Chiffres clés
20 %
de l'indice brut terminal pour chacun des six adjoints.
8 %
de l'indice brut terminal pour le conseiller délégué.
2 500 €
d'enveloppe annuelle prévue pour la formation des élus.
75 %
du montant estimé peut être avancé pour certains frais de déplacement.
Une enveloppe pour former les élus
Les élus municipaux disposent d'un droit à la formation afin de mieux exercer leur mandat. La commune a décidé d'inscrire au budget principal une enveloppe annuelle de 2 500 €, calculée à partir du montant total des indemnités de fonction pouvant être versées aux membres du conseil municipal. Par ailleurs, certains élus sont chargés de dossiers spécifiques comme la gestion des écoles primaires de la ville.
