Saint-Malo Agglomération crée quatre postes et pérennise sa mission climat
L’Agglomération crée quatre emplois permanents et fait évoluer trois autres postes dans plusieurs services, dont le climat, l’urbanisme et la communication. Les charges de personnel du budget général doivent augmenter de 2 % en 2026, après le gel des recrutements décidé fin 2025.
Par la rédaction d’Echo des villes
Publié le · 1 min de lecture
Climat-air-énergie, administration générale, urbanisme et communication : Saint-Malo Agglomération crée quatre postes permanents pour renforcer plusieurs équipes. La mission climat-air-énergie, exercée dans le cadre d’un contrat de projet depuis 2021, devient un poste pérenne.
Des postes créés et d’autres transformés
Les créations concernent aussi un poste de responsable de l’administration générale, un chargé de mission urbanisme et un chargé de communication. Trois autres emplois évoluent : la commande publique passe d’un cadre de catégorie B à A, la formation et la prévention de C à B, et le poste consacré à l’aménagement et au numérique s’ouvre aux ingénieurs.
Les recrutements avaient été gelés depuis la fin de 2025, dans l’attente de l’installation des nouveaux élus. Jean-Malo Cornée a expliqué que certaines directions étaient désormais « en souffrance » et a appelé à « prioriser et à apprendre à dire non pour préserver la santé ». Gilles Lurton a estimé ces postes « impératifs ».
Une hausse de 2 % des charges de personnel
Le budget général consacré aux charges de personnel passe de 8 316 000 € en 2025 à 8 546 000 € en 2026, soit une hausse annoncée de 2 %. Pascal Simon a présenté ces montants lors des échanges sur le coût des recrutements.
Les séances de conseil municipal sont publiques, mais seuls les élus ont un droit légal de poser des questions. Les dispositifs permettant aux citoyens d'interpeller le conseil sont facultatifs et varient selon chaque commune.
Le département gère la solidarité sociale, les collèges et les routes départementales. La région pilote l'économie, les lycées, la formation professionnelle et les transports interurbains. Comprendre cette répartition permet de savoir quelle collectivité contacter et qui finance quoi.
