Une instance commune à la Ville et au CCAS
Le Comité Social Territorial et sa formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail organisent le dialogue entre les agents et l’employeur public. Leur composition devait être arrêtée au moins six mois avant les élections professionnelles prévues le 10 décembre 2026, conformément aux dispositions du Code général de la fonction publique.
La Ville de Pornic, qui compte 234 agents, et le CCAS, qui en compte 11, conserveront un CST commun. L’organisation retenue reprend celle de la mandature précédente, s'inscrivant dans le cadre plus large de l' action sociale gérée localement.
Chaque collège disposera du même nombre de suppléants que de titulaires. Le conseil municipal a aussi décidé de recueillir l’avis des représentants de la collectivité au sein du CST et de sa formation spécialisée.
La qualité de vie au travail annoncée comme une priorité
Antoine Hubert conserve la délégation des ressources humaines et a confié à Serge Rousseau les dossiers relatifs à la santé et à la qualité de vie au travail. Le maire a présenté l’amélioration des conditions de travail comme un axe majeur du mandat, en soulignant que certaines infrastructures nécessitaient encore un travail important. Cette délibération, dont la publication est obligatoire, a été adoptée à l’unanimité.