La Ville et le CCAS partageront leurs services comptables, financiers, de marchés publics et de ressources humaines. Quatre agents interviendront jusqu’à fin 2027.
Par la rédaction d’Echo des villes
Publié le · 1 min de lecture
La Ville de Giberville et son Centre communal d’action sociale (CCAS) partageront plusieurs fonctions administratives. Cette organisation concerne la comptabilité, les finances, les marchés publics et les ressources humaines.
Quatre agents mobilisés à temps partiel
Quatre agents municipaux interviendront auprès du CCAS sur une partie de leur temps de travail. Les parts prévues sont de 20 %, 30 %, 30 % et 10 %.
La convention organise ce partage du 1er octobre 2026 au 31 décembre 2027. La décision a été adoptée à l’unanimité par le conseil municipal.
Une organisation commune jusqu’à fin 2027
La mutualisation concerne des fonctions de gestion qui servent au fonctionnement des deux structures. La Ville de Giberville et le CCAS maintiennent ainsi des services partagés pendant la période prévue par la convention.
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