Au 31 décembre 2025, la Ville d’Asnières-sur-Seine comptait 1 220 agents municipaux. Les femmes étaient majoritaires avec 752 agentes, soit 61,6 % des effectifs, contre 468 hommes.
Au-delà de la répartition des effectifs
Le rapport ne se limite pas au nombre de femmes et d’hommes employés par la commune. Il examine aussi les rémunérations, le déroulement de carrière et l’accès aux responsabilités, trois indicateurs qui permettent de mesurer la situation comparée des agents dans le temps.
Cette présentation intervient avant le débat budgétaire, comme le prévoit le cadre de suivi de l’égalité professionnelle dans la fonction publique. Le rapport a été présenté par Angélina BOURDIER-CHAREF, puis le conseil municipal en a pris acte à l’unanimité.
Pour comprendre le rôle de cette instance et la manière dont elle examine les politiques municipales, consultez notre guide du conseil municipal. Les règles de transparence applicables aux décisions locales sont également détaillées dans notre article sur l’obligation de publication des actes municipaux.