Écoles, loisirs, crèche : Trégueux prévoit des recrutements pour 2026-2027
La commune anticipe les besoins des écoles, des loisirs et de ses équipements avec de nombreux postes saisonniers et contractuels. Le programme couvre l’été 2026 et l’année scolaire 2026-2027, et prévoit aussi une aide aux agents en formation.
Par la rédaction d’Echo des villes
Publié le · 2 min de lecture
Pour assurer les services municipaux cet été et pendant l’année scolaire, Trégueux prévoit des renforts dans les écoles, les loisirs, la petite enfance et l’entretien. Les emplois saisonniers s’étendront du 4 juillet au 31 août 2026 et concerneront notamment l’accueil de loisirs sans hébergement, les grands ménages dans les écoles, la crèche, le restaurant scolaire et le stade.
À la rentrée, ces recrutements doivent soutenir la restauration scolaire, l’accueil périscolaire et l’accompagnement des enfants. Pour situer les responsabilités de la commune, retrouvez notre guide sur la gestion des écoles.
Des renforts dans les écoles et les loisirs
Les trois postes d’agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles comprennent deux affectations en école et un poste gardé en réserve en cas d’ouverture de classe. Un poste d’animateur petite enfance est aussi prévu en crèche. Le coût employeur annuel d’un poste d’Atsem est estimé à environ 33 453 euros.
Quatorze postes doivent accompagner des enfants ayant des besoins spécifiques, notamment pendant les temps du midi, du matin, du soir et du mercredi. Cette organisation rejoint le sujet du référent municipal pour l’inclusion des enfants. Les postes en restauration scolaire et en accueil de loisirs couvrent, eux, les repas, la surveillance, l’aide aux devoirs ainsi que les accueils du matin et du soir.
Des postes à Bleu Pluriel et pour le Ti’Mag, une aide à la formation
Un poste à mi-temps annualisé est reconduit du 1er septembre 2026 au 31 août 2027 à Bleu Pluriel, pour l’affichage et la distribution de documents. Sur la même période, quatre contractuels distribueront le Ti’Mag tous les deux mois, à raison d’environ dix heures par mois chacun. Ces missions complètent les recrutements des services de la commune de Trégueux.
La commune prévoit également un complément pour les agents qui suivent une formation du Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT). L’organisme verse 50 euros par nuitée et la commune rembourse le reste à charge, dans la limite d’un total de 90 euros par nuitée, sous réserve des conditions de distance fixées par le CNFPT.
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