Longué-Jumelles : un apprenti au pôle communication
La commune prévoit de recruter un apprenti chargé de communication à la rentrée 2026-2027. Son contrat pourra durer jusqu’à 24 mois et préparera à un BTS.
Par la rédaction d’Echo des villes
Publié le · 1 min de lecture
Un apprenti chargé de communication doit rejoindre la commune à la rentrée 2026-2027. Son contrat d’apprentissage, d’une durée maximale de 24 mois, préparera à un BTS dans ce domaine. Ce recrutement intervient dans le cadre de la réorganisation du pôle communication.
Un poste à temps complet remplacé par l’apprentissage
La commune ne renouvelle pas le poste à temps complet de chargé de communication. Elle prévoit à la place de recruter un apprenti pour préparer un diplôme de niveau BTS et contribuer aux missions du pôle.
Le contrat pourra durer jusqu’à deux ans. La commune de Longué-Jumelles prévoit son démarrage à la rentrée 2026-2027, dans le cadre de la réorganisation annoncée du service.
Une décision liée à l’organisation du service
Le recrutement doit permettre de pourvoir les missions de chargé de communication dans un cadre d’apprentissage. La décision a été approuvée par le conseil municipal.
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