Le futur comité social territorial de Longpont-sur-Orge réunira dix représentants titulaires : cinq pour le personnel et cinq pour l’employeur. Cette instance doit organiser le dialogue entre les agents communaux et la collectivité. Le fonctionnement général du conseil municipal, qui a fixé cette composition, est présenté dans notre guide.
Une représentation paritaire
Les représentants du personnel disposeront de cinq sièges titulaires et d’autant de suppléants. L’employeur communal aura lui aussi cinq représentants titulaires. La composition a été votée à l’unanimité.
Le nombre de sièges du personnel s’appuie sur l’effectif communal : Longpont-sur-Orge comptait 118 emplois permanents au 1er janvier 2026. Les représentants actuels avaient retenu cinq sièges, le nombre maximal prévu pour cette tranche d’effectifs.