Gorges : renforts pour l’accueil social et l’enfance

Un poste permanent à temps complet de chargé d’accueil social est créé à Gorges à compter du 2 juin 2026. La commune organise aussi des renforts pour le Pôle Enfance et les services techniques afin d’assurer la continuité des services aux habitants.

Des renforts pour les services aux familles

Pour la période de septembre 2026 à août 2027, la commune est autorisée à recruter 14 animateurs au Pôle Enfance. Six autres postes d’animateur sont prévus pour l’accueil de loisirs de l’été 2027. Deux emplois temporaires à temps complet aux services techniques doivent permettre de maintenir le service pendant les congés d’été.

Ces emplois complètent les moyens humains mobilisés pour les services aux enfants. Les familles peuvent retrouver les décisions qui concernent aussi le quotidien scolaire dans l’article sur les tarifs périscolaires et la restauration.

Un fonctionnement mutualisé avec le CCAS

La commune met gratuitement à disposition du CCAS de Gorges un agent social, des fonctions supports comme les finances et les ressources humaines, ainsi que le directeur général des services. Des locaux, du matériel et des moyens informatiques sont également partagés. La convention qui organise cette mutualisation est conclue pour six ans. Elle concerne directement l’accueil et l’accompagnement social, dont les responsabilités sont expliquées dans ce guide sur l’action sociale entre commune et département.

Enfin, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Loire-Atlantique lancera une consultation pour une assurance des agents couvrant la période du 1er janvier 2027 au 31 décembre 2030. Gorges n’a pas encore décidé d’y adhérer. Cette organisation du personnel figure parmi les décisions prises lors du conseil municipal du 25 juin.