Coulaines : salaires et soutien pour les agents municipaux

À partir du 1er juillet 2026, les animateurs saisonniers de Coulaines toucheront un salaire brut journalier fixé selon leur fonction. Les congés payés et les jours de préparation s’ajouteront à ces montants.

Le conseil municipal actualise également les plafonds annuels du régime indemnitaire, selon les groupes de fonctions. Ces plafonds fixent une limite aux sommes pouvant être versées : ils ne déterminent pas le montant individuel reçu par chaque agent. Le rôle du conseil municipal dans les décisions de la commune est expliqué dans notre guide.

De nouveaux postes et des quotités ajustées

La commune ajoute un poste permanent d’agent territorial spécialisé des écoles maternelles (Atsem) à son tableau des emplois. Elle ajuste aussi les quotités de travail des animateurs permanents et non permanents.

Pour les agents involontairement privés d’emploi, Coulaines adhère à partir du 1er juillet à un service de gestion du risque chômage proposé par le Centre de gestion de la Vendée. Chaque mission fera l’objet d’une convention dont le coût sera établi séparément.

Des dispositifs pour accompagner les agents

Les agents victimes ou témoins de violences, de discriminations, de harcèlement ou de menaces pourront recourir au dispositif de signalement du Centre de gestion de la Sarthe. La commune adhère aussi à son service de psychologue du travail. Une convention prévoit les tarifs de ce service, financé sur les crédits inscrits au budget.

Ces mesures complètent les choix de dépenses et de ressources présentés dans le budget communal de Coulaines.