Le conseil communautaire a prolongé jusqu’au 31 décembre 2026 l’emploi non permanent d’assistant administratif à l’espace culturel Arletty. Créé en août 2025 pour répondre à un surcroît d’activité, ce poste de douze heures hebdomadaires annualisées doit ensuite être transformé en emploi permanent, sous réserve de l’avis préalable du comité social territorial.
L’agent actuellement en poste a souhaité poursuivre sa mission. Dans l’attente de la consultation de l’instance de dialogue social, les élus ont donc créé à l’unanimité un nouvel emploi non permanent pour une durée de six mois.
Des démarches simplifiées pour les spectacles
La collectivité a aussi décidé d’adhérer au Guichet unique du spectacle occasionnel pour faciliter l’embauche des artistes et techniciens intervenant à Arletty, un lieu qui accueille également des festivals durant la saison estivale. Rattaché à France Travail, ce dispositif centralise la déclaration préalable à l’embauche, le paiement des cotisations sociales, l’établissement du contrat de travail et du bulletin de salaire.
La convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles servira de référence pour les rémunérations minimales des intermittents. La communauté de communes dispose déjà des trois licences d’entrepreneur de spectacles nécessaires à cette activité, soulignant la différence de compétences exercées par l'intercommunalité par rapport aux communes membres.
