Détail des indemnités (en % de l'indice brut terminal)
- Maire : 55 %
- Adjoints : 17,20 %
- Conseiller délégué à l'urbanisme : 7,50 %
- Autres conseillers délégués : 6,40 %
Lors de la séance publique du 16 avril 2026, l'assemblée municipale a délibéré sur la répartition des indemnités de fonction pour la nouvelle mandature. Conformément au Code général des collectivités territoriales, ces montants sont calculés sur la base de l'indice brut terminal de la fonction publique, dont la valeur au point était fixée à 4,912278 euros au moment de la décision. La municipalité s'est attachée à respecter l'enveloppe globale autorisée pour les communes comptant entre 3 500 et 9 999 habitants.
Une ventilation hiérarchisée selon les responsabilités
Le maire perçoit le taux maximal autorisé de 55 %, reflétant l'étendue de ses responsabilités exécutives. En revanche, pour les adjoints, le conseil a opté pour un taux de 17,20 %, soit un niveau inférieur au plafond légal de 22 %. Cette marge de manœuvre budgétaire permet d'indemniser les conseillers municipaux ayant reçu des délégations spécifiques, notamment pour les dossiers liés à l'urbanisme ou à d'autres missions thématiques.
Un mécanisme d'ajustement automatique approuvé
La délibération prévoit également l'évolution dynamique de ces indemnités. Elles seront revalorisées de manière automatique selon les fluctuations de la valeur du point d'indice de la fonction publique. Cette mesure a été adoptée à une large majorité, malgré l'abstention de cinq conseillers municipaux, garantissant ainsi une continuité administrative sans nécessiter de nouveaux votes à chaque ajustement national du point d'indice.